Boom di occupati nel 2022: in Trentino aumentano i posti di lavoro

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L’infezione virale Covid-19 ha stravolto gli equilibri nazionali e internazionali in ambito sociale, economico e culturale.

Un duro colpo l’ha subito anche il mercato del lavoro, mondo letteralmente trasformato dall’impatto pandemico.

Dopo due anni di difficoltà, una nuova ripresa sembra essere arrivata anche in Italia: la conferma arriva dalle stime ufficiali del 2022.

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Sale il tasso di occupazione in Italia: i dati Istat – Dopo due anni segnati dalle inevitabili restrizioni volte a contrastare la diffusione della pandemia da Coronavirus, si torna gradualmente alla tanto desiderata “normalità”. Questo non significa che improvvisamente tutto torna come prima; di certo è la ripresa progressiva di quasi tutte le attività, seppur regolate da qualche indispensabile cautela.

La scuola e il lavoro tornano pienamente in presenza, anche se le esperienze con DAD e smartworking hanno permesso di esplorare nuove possibilità, modalità che faranno fatica a indietreggiare. La ripresa delle attività economiche è certificata dai dati Istat sull’occupazione relativi al primo trimestre 2022. Globalmente, gli occupati sono 120000 in più rispetto a quelli dell’ultimo trimestre 2021.

L’aumento è presente su tutti i tipi di contratto, ma più consistente su quelli a termine. Sono in aumento anche i lavoratori autonomi, per circa quindicimila unità. Nello specifico, il quadro attuale degli occupati in Italia conta quasi 23 milioni, con un dato percentuale che sfiora il 60%: dalla collazione dei dati relativi al trimestre febbraio 2022/aprile 2022 la percentuale degli occupati sale dello 0,6%, per un totale di 141 milioni di occupati in più mentre calano i disoccupati e gli inattivi. La ripresa riguarda maggiormente i lavoratori maschi, e in percentuale minore le donne. Anche in Trentino aumentano le assunzioni, che nel 2021 sono tornate ai livelli del 2019.

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Disoccupazione in Italia: i corsi più ricercati online – Stando a un’analisi più approfondita della salute del mondo del lavoro, il dato costante nazionale è la mancanza di stabilità lavorativa. I nuovi contratti sono perlopiù determinati, a termine, e raramente si trasformano in rapporti a tempo indeterminato.

Il lockdown ha inoltre impedito lo svolgimento di quasi tutte le attività consuete, lasciando per contro molto tempo a disposizione per le attività da svolgere all’interno delle proprie mura domestiche; tra queste anche il lavoro e la formazione in modalità agile. In questo periodo il PC è stato infatti il principale strumento di studio e di svago: molte persone ne hanno approfittato per acquisire conoscenze e abilità spendibili nel mondo del lavoro, iscrivendosi a uno o più corsi online.

Alle discipline tradizionali, come disegno e pittura, musica, matematica, cucina e lingue, si aggiungono quelle prettamente digitali; ma fra i corsi più ricercati si annoverano soprattutto che preparano per professioni digitali, come web developer e data analyst, disponibili mediante corsi didattici progettati da piattaforme specifiche come ad esempio il sito di Epicode School.

Nel mercato del lavoro italiano la rivoluzione digitale sembra occupare ancora una posizione abbastanza marginale, visto che la domanda si colloca principalmente sulle posizioni medio-basse. La trasformazione in atto dovrebbe comunque portare in futuro a un aumento della richiesta di figure da impiegare in ambiti innovativi.